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근로기준법 : 제 74조의 임산부의 보호
작성자 관리자 조회수 2,554 추천수

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등록일 2016.04.21
임신한 근로자 근로시간 2시간 단축 청구(2016년 3월 25일 시행)
  임신 12주 이내 혹은 36주 이후의 모든 여성 근로자가 임금을 똑같이 받으면서 근로시간을
  하루 2시간 줄여 일 할 수 있는 `임신기간 근로시간 단축제도`가 2016.3.25 부터 모든 사업장에서
  확대 적용된다 위반시 500만원 이하의 과태료가 부과 된다.
  (근로기준법 74조 7항 : 임신기간 근로시간 단축의 신청) 

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