 |
2021년 달라지는 노동법 |
관리자 |
0 |
163 |
197 |
“유성기업 어용노조 설립무효” 대법원 노조파괴 수단으로 복수노조 활용에 ‘제동‘ |
관리자 |
0 |
9 |
196 |
[지방ㆍ행정법원] 대기발령 후 당연 면직, 규정있어도 '해고'... |
관리자 |
0 |
22 |
195 |
교섭대표노조의 대표권 남용...공정대표의무위반 |
관리자 |
0 |
64 |
194 |
대법원"노조파괴한 창조컨설팅과 발레오전장, 금속노조에 손해배상" 해야 |
관리자 |
0 |
112 |
193 |
[지방ㆍ행정법원] 대기발령 후 당연 면직, 규정있어도 '해고'...법원 "서면통지 해야" |
관리자 |
0 |
197 |
192 |
[지방ㆍ행정법원] “사용자 개별교섭 동의, 노조 골라서 할 수 없어”···최초 법원 판결 |
관리자 |
0 |
163 |
191 |
대법원 "주간업무 유사 야간당직근무, 통상근무 연장으로 봐야"(삼성노블카운티 도급 시설관리직 임금소송에서 1.2심 뒤.. |
관리자 |
0 |
407 |
190 |
대법원 "임금피크제 도입해도 개별근로자 동의 없다면 적용 안돼"(2019년 12월) |
관리자 |
0 |
405 |
189 |
정규직.계약직 임금인상 적용방식 차이의 차별적 처우 해당 여부? |
관리자 |
0 |
332 |
188 |
최저임금법 위반을 피하기 위해 소정근로시간을 단축한 임금협정은 무효.(2019.07-24, 대법원선고 2016다20.. |
관리자 |
0 |
337 |
187 |
대법 "고정성 없는 명절휴가비, 통상임금 아냐" |
관리자 |
0 |
333 |
186 |
산재신청서 작성 쉬워진다 - 신청서 기재항목 절반으로 대폭 축소- |
관리자 |
0 |
357 |
185 |
버스기사가 교통사고를 내면 매달 지급하는 무사고 승무수당을 공제한다는 내용의 근로계약은 무효(2019-6-13 대법원.. |
관리자 |
0 |
365 |
184 |
선택적 복지제도에 기초한 복지포인트의 근로기준법상 임금성 및 통상임금성이 문제된 사건(2019-8-22 대법원 전원합.. |
관리자 |
0 |
439 |